磁环电感

      在谷景电子，我们深信：每一位优秀伙伴的成长，都离不开身后那个默默支持的家庭。2019年，我们设立了“父母养老金”专项福利，这不是一份简单的补贴，而是一封深情的工作汇报，一份跨越千里的诚挚感恩。
      一、 一份看得见的成长答卷
      每年，当我们将精心准备的养老金与工作汇报送到伙伴父母手中时，我们传递的不仅是物质上的关怀，更是子女在职场上闪闪发光的证明。这份汇报详细记录了伙伴们一年来的核心工作亮点、专业技能提升与各种成就，将那些在电话里难以言表的成长，转化为父母能理解、能触摸的骄傲。
      我们深知，对于远方的父母而言，最欣慰的莫过于看到子女在工作中找到价值、获得认可。这份直观的呈现，让长辈们跨越距离，亲眼见证孩子的专业成长与职业价值，弥补了他们无法常伴左右的遗憾，也让他们对子女的奋斗更加安心、自豪。
      二、一场跨越千里的诚挚感恩
      父母养老金的设立，源于我们最朴素的认知：每一位优秀伙伴的背后，都站着两位用半生心血默默栽培、无私付出的长辈。他们教会孩子第一句话，支持每一个决定，在无数个日夜的牵挂中，将孩子培养成今天谷景电子的中流砥柱。
      这份福利，是我们对这份辛劳最直接的回应。它不只是经济上的补贴，更是公司代表所有伙伴，向父母们致以的最崇高敬意——感谢他们将如此优秀的子女送到我们身边，感谢他们用言传身教培养出专业、负责、创新的谷景人。

      三、一种超越雇佣的文化联结
      在谷景电子，我们从不将伙伴视为单纯的“人力资源”。我们珍视每一个完整的人，以及支撑他们的家庭网络。父母养老金计划正是这种价值观的具象体现：
      它构建了家庭与职场的温暖桥梁，让家人的支持与企业的发展同频共振；
      它强化了伙伴的归属感与荣誉感，当父母为子女的公司点赞时，伙伴对团队的认同也愈发深刻；
      它传递了“感恩回馈”的企业品格，对内凝聚人心，对外树立值得信赖的雇主形象。
      五年来，这项计划已收获了无数感动的回响。有父母专门打来电话，说“看到孩子做得这么好，我们晚上睡得都更踏实了”；有伙伴分享，父母将汇报书小心收藏，逢人便展示孩子的成就。
      在谷景电子，我们相信：企业的温度，不仅体现在对伙伴的关爱上，更延伸至他们生命中最重要的人。父母养老金，是我们对“优秀”最温情的致敬——致敬伙伴的奋斗，更致敬他们身后那份沉甸甸的亲情支撑。
      这份福利，我们会一直坚持下去。因为守护伙伴的成长，感恩家庭的付出，早已深植于谷景电子的文化基因之中。在这里，每一份优秀都会被看见，每一份付出都值得被感恩，包括我们伙伴的，以及他们父母的。